Киев, 9 апреля – Наша Держава.Чтобы ликвидировать дискриминацию при приеме на работу,
Министерство социальной политики хотят запретить указывать в
объявлениях о вакансиях возраст и пол кандидатов, сообщил глава
ведомства Сергей Тигипко.
“Когда дают заявление на трудоустройство, мы запрещаем законопроектом
о занятости населения, чтобы указывали возраст и указывали мужчина это
или женщина”, – сказал Тигипко и добавил, что это общепринятая
европейская практика.
Вместе с тем, данный запрет не будет касаться специфической работы, которую может выполнять только мужчина или женщина.
Кроме того, данная норма предусматривает запрет на выдвижение
работодателем условий, которые предпочитают людям определенного пола, а
также запрет на требование от кандидатов на работу сведений о личной
жизни, передает ТСН со ссылкой на Ukranews.
В новом проекте закона “О занятости населения” также предлагается
ввести норму, которая позволит работодателям не оплачивать студентам
вузов и ПТУ период стажировки.
